人事改革セミナー 評価者研修 成果主義時代の新入社員研修 Contact Us
| ねらい | 大企業的な人事制度ではなく、中小・中堅企業で使える、 実のある人事改革を断行する手法を修得する |
| 対象者 | 経営層、総務・人事担当管理職 |
| 人数 | ５人程度まで |
| 所要時間 | ①４時間 ②１日 ③５日 |
| 料金（税別） | ①５万円 ②１０万円 ③５０万円 |
| ねらい | 公正かつメリハリのある人事評価を行うための、評価能力を 身につける |
| 対象者 | 管理職、現場リーダー等 評価を行う者 |
| 人数 | ５人～２０人程度まで |
| 所要時間 | ①４時間 ②１日 |
| 料金（税別） | ①１０万円 ②２０万円 |
| ねらい | 社会人常識はもとより、成果主義の時代に求められる職務 遂行のあり方を身につける |
| 対象者 | 新入社員、入社２・３年目の社員 |
| 人数 | ５人～２０人程度まで |
| 所要時間 | ①４時間 ②１日 |
| 料金（税別） | ①１０万円 ②２０万円 |